Personalizar los partes de horas y el progreso de las tareas para su organización

Hay varias maneras de personalizar los partes de horas y el progreso de las tareas en Project Web App.

Al elegir la configuración adecuada para su organización, hay dos puntos diferentes en los que tendrá que realizar cambios. Para empezar, vaya al icono Configuración.>Configuración de PWA.

A partir de ahí, algunas de las opciones estarán en Configuración y valores predeterminados del parte de horas.

Valores predeterminados y configuración del parte de horas.

Otras opciones de configuración estarán en Configuración de tareas y Mostrar.

Configuración y visualización de tareas.

Configuración Dónde cambiarlos Qué cambiar
¿Qué desea incluir automáticamente?
Configuración y valores predeterminados del parte de horas
En Modo de creación predeterminado del parte de horas, puede elegir rellenar previamente partes de horas con asignaciones de tareas actuales o proyectos actuales. Cosas como vacaciones y licencias por enfermedad también se pueden incluir automáticamente, en función de la configuración que elija al crear categorías de tiempo administrativo.
Modo de creación del parte de horas predeterminado.
¿Hora del informe por día o por semana?
Configuración y valores predeterminados del parte de horas
En Unidades de columna de cuadrícula de parte de horas, elija si desea que las columnas de un parte de horas representen Días o Semanas. Si elige Semanas, cada columna de un parte de horas representa 7 días y la fecha de la columna refleja el primer día de la semana.
Unidades de columna de cuadrícula de parte de horas.
Esta configuración está asociada a la presentación de informes.
¿Tiempo de informe como horas o como días?
Configuración y valores predeterminados del parte de horas
En Unidades de informes predeterminadas, puede elegir que los miembros del equipo notifiquen el tiempo como horas o como días. También puede establecer cuántas horas hay en un día de parte de horas estándar y en una semana laboral estándar del parte de horas.
Unidades de informes predeterminadas.
¿Pueden los miembros del equipo agregar tareas personales?
Configuración y valores predeterminados del parte de horas
Es posible que algunos miembros del equipo quieran realizar un seguimiento del tiempo dedicado a sus propias tareas personales, junto con sus horas para las tareas y otros trabajos. Las tareas personales no se mostrarán fuera del parte de horas o el estado de la tarea de un miembro del equipo. No se asignan a ningún proyecto o tarea, ni a ninguna categoría administrativa que haya configurado.
Si desea permitir que los miembros del equipo agreguen tareas personales, active la casilla Permitir nuevas tareas personales , en Directivas de parte de horas.
Permitir nuevas tareas personales.
¿Notificar el progreso de la tarea como horas por día o como horas totales por semana?
Configuración y presentación de tarea
En Presentación de informes, elija si desea que los miembros del equipo notifiquen el progreso de la tarea como horas al día o como un total de cada semana. Si elige informes semanales, elija también el día de inicio de la semana.
Presentación de informes.
¿Qué tan lejos quieres mirar?
Configuración y presentación de tarea
A veces, los miembros del equipo se asignan a tantas tareas que puede resultar abrumador verlos todos en una lista grande. Al establecer la ventana de planeación próximamente futura, se determinan las tareas que se mostrarán próximamente, cuando el miembro del equipo vaya a notificar el progreso de la tarea.
En Definir ventana de planeación próxima al futuro, establezca el número de períodos de informes que está considerando como el "futuro próximo", en términos de proyectos y tareas en su organización.
Definir la ventana de planeamiento próximo al futuro.
Por ejemplo, si considera que las próximas dos semanas son el "futuro próximo" y notifica el tiempo y el progreso de las tareas mediante períodos de informes semanales, podría establecer la ventana de planeación próximamente futura en 2 para resaltar las tareas que se producen en las dos semanas siguientes.