Teabe leidmine ja ühiskasutusse andmine kogu ettevõttes
Igal ettevõtte isikul on ainulaadsed teadmised ja kogemused, mida teised töötajad saaksid oma töö parandamiseks kasutada. Aga kui inimesed on levinud üle kontorite ja isegi ajavööndites, on raske teada, kust alustada. Vajate ühte kohta, kus töötajad saavad oma teadmisi jagada, saada vastuseid ja ajurünnaku ideid.
Üksikasjad
Looge Yammeri kogukond, kus töötajad saavad jagada teadmisi ja ideid. Yammeri on ettevõtte sotsiaalne võrgustik, mis ühendab inimesi üle kogu asutuse ühes asukohas. Postitage küsimused Yammerisse ja kõik ettevõtte ettevõtted saavad koheselt reageerida. Kasuta foorumeid, et julgustada töötajaid jagama teadmisi ja ajurünnaku uusi ideid.
Töötajate püsivate seoste soodustamine, andes töötajatele koha, kus saab jagada oma kirgi ja suhelda sarnaste huvidega.
esiletõstud,
-
Organisatsiooni kollektiivsete teadmiste avamine.
-
Ajurünnaku ideed kogu ettevõttes ühes asukohas.
-
Töötajate seoste tugevdamine ja nende kuuluvuse tunne.
Lisateave
