Microsoft Viva Amplify võimaldab teil ettevõttesisese suhtluse võimendamiseks saata sõnumi mitme suhtlusplatvormi kaudu. Viva Amplify kaudu saate luua ühe sõnumi ja seda muuta, et see sobiks erinevate levikanalitega nagu Outlook, SharePointi lehed ja uudised, Teams ja Viva Engage (peagi tulekul). Kuna suvandeid on nii palju, võib iga kanali jaoks parima vormingu leidmine olla keeruline. Kõige paremini toimivate vormingute tuvastamine võib aidata ettevõttes kaasatust parandada.
Outlook
Meilisõnumid sobivad hästi regulaarsete formaalsete sõnumite jaoks, mis võivad mõjutada mitut inimeste rühma. Meilisõnumid on staatilised sõnumid, mida ei saa pärast saatmist värskendada, seega on mõistlik jagada sisu, mis ei nõua meilisõnumite kaudu pidevaid värskendusi ja muudatusi. Kaaluge meili kasutamist näiteks ärivärskenduste, uute töötajate sissejuhatuste ja kiirolekuvärskenduste edastamiseks.
Meili teel suhtlemise eelised
Meilisuhtlust saab skaleeritavana kasutada. Meilisõnumi saajad saavad meilisõnumeid jagada kõigiga, kellel on meiliaadress, ja lugejad saavad osaleda, vastates või edastades meilisõnumi laiemale publikule. Selle tulemusena saavad otseadressaadid teie meilisõnumeid lugeda ja neid võivad näha ka need, kes meilisõnumi edasi saatsid. Meilisõnumid on suurepärased tööriistad väärtuslike vestluste salvestamiseks ja jälgimiseks.
Meilisõnumi koostamisel saate täiendava väärtuse andmiseks lisada muule sisule (nt SharePointi lehtedele ja piltidele) viivaid linke.
Mida meili teel suhtlemisel arvesse võtta?
Meilisõnumite saatmine ei saa olla tühistatud. Kui viga on tehtud, peab saatja saatma järelsõnumi koos ettenähtud paranduste või tagasikutsumisega ning saatma sõnumi uuesti parandustega. Hea tava on enne saatmist oma meilisõnumeid hoolikalt kontrollida, et veenduda, kas kogu teave on õige.
Meilisõnumid on staatilised, mis tähendab, et teavet ei saa eemaldada ega värskendada ning mis tahes saadetud teave tähistab kõige täpsemat saadaolevat teavet.
Meilisõnumeid saab lugeja sisendkaustast välja filtreerida, põhjustades sõnumite ignoreerimise või mitteloetuse.
Lugege lisateavet suurepäraste meilisõnumite Outlooki abil kirjutamise heade tavade kohta.
Outlookiga suhtlemise head tavad
|
Hääletoon |
|
|
Pikkus |
|
|
Struktuur |
|
|
Kaasatuse suurendamise võimalused |
|
|
Kaasamise mõõtmise viisid |
|
Teams
Teams sobib suurepäraselt kiireks suhtluseks, mis jõuab teie organisatsiooni liikmeteni ilma nende töövoogu katkestamata.
Teamsi kaudu suhtlemise eelised
Paljude organisatsioonide töötajad veedavad suurema osa oma tööpäevast avatud Teamsiga. Sellest tulenevalt, kui suhtlete Teamsi kaudu, jõuate tõenäoliselt inimesteni kiiresti, kuna nad ei pea postituse vaatamiseks mõnda muud rakendust või lehte avama.
Mida Teamsi kaudu suhtlemisel arvesse võtta?
Olenevalt sellest, kuidas teie asutus Teamsi kasutab, võivad inimesed saada iga tunni tagant palju Teamsi teatisi. Oluline on panna Teamsi postitused silmapaistvaks, et nad tõmbaksid tähelepanu ja et neid ei ignoreeritaks.
Teamsiga suhtlemise head tavad
|
Hääletoon |
|
|
Pikkus |
|
|
Struktuur |
|
|
Kaasatuse suurendamise võimalused |
|
|
Kaasamise mõõtmise viisid |
|
Viva Engage (varsti tulekul)
Viva Engage on suhtlusplatvorm, mis ühendab inimesi kogu ettevõttes, võimaldades neil kogukondi üles ehitada, teavet jagada ja töötajaid kaasata, koondades inimesed ühiste eesmärkide täitmiseks ja kiiresti teabele juurde pääsemiseks. Viva Engage võimaldab kõigil organisatsiooni liikmetel avalikult küsimusi esitada, asjatundjatel silma peal hoida ja erinevatel teemadel sotsiaalselt arutleda.
Organisatsiooni juhid saavad kasutada Viva Engage kultuuri juhtimiseks ja organisatsiooni joondamiseks, majutades ettevõtteüleseid sündmusi reaalajas ja nõudmisel video kaudu. Communicators can create ka social campaigns that can inform and ignite impactful conversations across an organization.
Viva Engage kaudu suhtlemise eelised
Viva Engage on suurepärane suhtlusplatvorm töötajatevahelise koostöö tõhustamiseks ja edendamiseks kogu ettevõttes. Kogukonnafoorumi liikmed saavad teha avalikult koostööd, jagada ideid, teavet ja suhelda ühiste huvidega.
Kui suhtlete töötajatega Viva Engage kaudu, saavad suhtlejad hõlpsalt julgustada ja mõõta kaasamist.
Teie ettevõte näeb, kui palju kaasamist konkreetne teema genereerib, kui paljud inimesed on seda postitust näinud, ja anda vaatajatele võimaluse sõnumi sisule reageerida kommentaari, meeldimise või reageerimise kaudu. Kaasamist saab veelgi edendada, märgistades isikud@ ja nende nime abil; teavitada neid käimasolevast vestlusest ja julgustada neid osalema.
Mida Viva Engage kaudu suhtlemisel arvesse võtta?
Viva Engage kaudu suhtlemisel on oluline hoida teave lühike ja lihtne. Jagage linke pikematele sisuvormidele ja julgustage kasutajaid suhtlema, tõstatades publikule küsimusi, julgustades lugejaid oma Viva Engage postitust meeldima, kommenteerima ja jagama ning kaasates interaktiivseid elemente (nt küsitlusi ja küsitlusi).
Hoidke oma Viva Engage postituste tooni sõbralik, informatiivne ja juhuslik. Sõltuvalt organisatsiooni suurusest ja suhtlusskaalast võib olla kasulik omada moderaatorit või kahte, kes saavad postitusi jälgida ja vestlust juhtida, kui see hakkab teemast eemale minema, veerma polariseerivasse teemasse või vajaduse korral kommentaarid keelata.
Olge lugupidav, kui kritiseerite teise vaadet, ärge käsitlege teemasid, mis võivad teisi häbistada või võõrduda, ning vältige polaarseid teemasid nagu poliitika ja religioon. Ärge postitage midagi, mis on privaatne, konfidentsiaalne või kuvab negatiivsel viisil konkreetse osapoole.
|
Hääletoon |
|
|
Pikkus |
|
|
Struktuur |
|
|
Kaasatuse suurendamise võimalused |
|
|
Kaasamise mõõtmise viisid |
|