Préparer au lancement

Choisir votre événement de lancement

Pensez au type d’événement de lancement qui fonctionne le mieux pour votre organisation en fonction de la culture d’entreprise, des besoins commerciaux et des intérêts.

Examinez ces questions pour la prise en main :

• Comment votre événement de lancement prendra en charge les objectifs commerciaux et les buts de l’entreprise ?

• Quel type d’activité sera apprécié par la direction et les employés ?

• Combien de temps et quelles ressources sont nécessaires pour exécuter le lancement ?

Types de campagnes de lancement

• Viva Engage concours de locataires : organisez un concours quotidien ou hebdomadaire sur votre Viva Engage locataire et attribuez des prix ou une reconnaissance aux participants.

• Discussion de la direction : Engage aux cadres supérieurs de participer à une discussion en direct d’une heure sur Viva Engage. Décidez des sujets de discussion à l’avance et assignez un modérateur pouvant faciliter la conversation.

• Lunch & Learns / trainings / open house : Organisez des sessions d’apprentissage Viva Engage informelles pour partager des exemples de messages, les meilleures pratiques et encourager les utilisateurs à se connecter et à interagir sur Viva Engage.

• Viva Engage conseils : publiez des conseils Viva Engage quotidiens ou hebdomadaires sur des sujets tels que l’utilisation de Viva Engage pour accomplir une tâche ou un objectif spécifique.

• Swag gratuit ou gâteries : Donnez Viva Engage swag de marque ou organization sous forme de prix pour rassembler les employés pour parler de Engage.

Communiquer votre lancement

Utilisez un modèle Microsoft du lien de l’article ci-dessous pour organiser et annoncer un plan de communication pour votre Viva Engage lancement.