結果: オープン ロールに合わせてカスタマイズされた面接の質問をすばやく生成し、面接の評価ルーブリックを作成します。
使用されているアプリ: Microsoft 365 Copilot Chat
関連するロール: エグゼクティブ管理者、採用マネージャー、人事プロフェッショナル、People リーダー、People マネージャー、プロジェクト マネージャー、採用担当者
技術的なスキル、ソフトスキルをカバーし、プロセスを公平に保つ必要がある場合、強力なインタビューの質問を思い付くことは圧倒的です。 Copilot Chatを使用すると、カスタマイズされた質問をすばやく生成し、スコアカードや評価シートに変換できるため、候補者を一貫して評価し、採用プロセスを進めることができます。
重要: Copilot Chat は、Microsoft 365 の職場または学校のサブスクリプションに含まれています。 応答は Web データに基づいており、最新の大きな言語モデルを利用します。 Copilot アドオン ライセンスを持つことの意味を理解するには、「Microsoft 365 Copilot ライセンスの有無による Copilot Chat の違い」を参照してください。
インタビューの質問を作成する
カスタマイズされた面接の質問を作成し、スコアカードまたは評価シートに変換して、候補者を一貫して評価するのに役立ちます。
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[Microsoft365.com/chat] に移動します。
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[チャット] から、次のプロンプトを入力するか、独自のメッセージを記述します。 [ 送信] を選択します。
[業界] における [ロール] に関する良い面接の質問は何ですか? このプロンプトでは、面接に関する質問と評価基準が調整され、候補者をより一貫して評価しながら時間を節約できます。 質問と評価基準は、採用チームの残りの部分と共有できます。 -
Copilotとチャットを続けて、必要な方法で質問を正確に作成します。
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これらの質問をダウンロード可能なスコアカードまたは評価シートに変換するには、Copilotに問い合わせてください。 Copilot は、ダウンロード可能なファイルへのリンクを共有します。
次のようなプロンプトで便利なリソースを作成します。
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