TechKnowledge'i sisu
Eraldatud Näpunäited
arvutusdünaamika arvutab eraldatud Näpunäited brutosissetuleku meetodi abil. Vastavalt IRS-i meetodile Brutosissetulek.
Kui palgaperioodile ei kohaldu heausksusleping (nagu allpool selgitatud), peate määrama teatatud näpunäidete kogusumma ja 8% brutosissetuleku vahe järgmiste
juhiste abil: 1. Korrutage ettevõtte brutosissetulek (v.a jagamatud sissetulekud) palgaperioodi kohta 8% (,08) või madalama määraga.
2. Lahutage 1. juhises esitatud summast nende töötajate teatatud näpunäidete kogusumma, kellele on palgaperioodi jooksul kaudselt vihjeid esitatud. See erinevus on otse kallutatud töötajate koguosa ettevõtte brutosissetulekutest 8% (või madalam määr).
Kaudselt kallutatud töötajad ei saa nõuandeid otse klientidelt.
Näited on töötajad, kes bussitabeleid, teenindussatelleid ja kokki.
Otse kallutatud töötajad (nt kelnerid, ettekandjad ja baarmenid) saavad näpunäiteid otse klientidelt.
Töötajaid (nt maitre d'id), kes saavad näpunäiteid otse klientidelt ja kaudselt näpunäidete tükeldamise või jagamise kaudu, käsitletakse otse kallutatud töötajatena.
3. Iga otse kallutatud töötaja puhul korrutage tulem 2. juhises järgmise murruga:
a.numerator (ülemine arv) on ettevõtte brutosissetuleku summa, mis on seotud töötaja
b.nimetajaga (alumine arv)
on kõigi otse kallutatud töötajate
brutosissetulekud.
Tulemuseks on iga otseselt kallutatud töötaja osa palgaperioodi brutosissetulekutest 8% (või madalam määr).
4. Lahutage igast otse kallutatud töötaja osast 8% või 3. juhises esitatud brutotulude väiksemast määrast palgaperioodi kohta esitatud näpunäited. Tulemuseks on iga otseselt kallutatud töötaja puudujääk (kui see on olemas) perioodi kohta.
5. 1. juhises esitatud summast lahutatakse nii otse kui ka kaudselt kallutatud töötajate teatatud näpunäited kokku. Tulem on summa, mis tuleb jaotada otse kallutatud töötajate vahel, kellel oli palgaperioodi puudujääk, nagu on joonisel 4. juhises.
6. Iga otseselt kallutatud töötaja kohta, kellel oli perioodi 4. juhise kohaselt puudujääk, korrutage 5. juhises esitatud summa järgmise murdarvuga:
a.numerator on töötaja puudujääk (joonis 4. juhises),
b.denominator on kõigi otse kallutatud töötajate
puudujääk.
Tulemuseks on igale otse kallutatud töötajale eraldatud näpunäidete hulk.
Näide. Suurel toidu- või joogiettevõttel on brutosissetulek 100 000 $ palgaperioodi kohta ja selles on esitatud näpunäited 6200 $ palgaperioodi kohta.
Otse kallutatud töötajad teatasid 5700 $ ja kaudselt andsid töötajatele teada 500 $.
Kuna töötajal C pole puudujääki, ei saa C eraldamist. Otse kallutatud brutosissetulekutest Näpunäited töötajatelt palgaperioodi kohta teatatud
18 000 $ 1 080
B 16 000 880
C 23 000 1 810
D 17 000 800
E 12 000 450 F
14 000 680 KOKKU
100 000 $ 5 700
1. 100 000 $ (brutosissetulek) X,08 = 8000 $
2. 8000 $ – 500 $ (kaudselt kallutatud töötajate esitatud näpunäited) = 7500 $
3. Andis töötajale otse jootraha töötaja osa Brutosissetuleku osakaal 8% brutoarvust 8%
brutosummast 7500 $..... X 18 000/100 000... = 1350
$ B $ 7500 ..... X 16 000/100 000... = 1200
C $ 7500 ..... X 23 000/100 000... = 1725
D $7500..... X 17 000/100 000... = 1275
E $7500..... X 12 000/100 000... = 900
F $ 7500 ..... X 14 000/100 000... = 1050
KOKKU $7,500
4. Otse töötaja poolt Näpunäited töötajate osakaal 8% teatatud kogusummast A $1350........ 1080 $........ = 270
$B 1200........ 880..... = 320
C 1,725........ 1,810..... = -85)
D 1275..... 800..... = 475
E 900........ 450..... = 450
F 1050........ 680..... = 370
puudujääk kokku 1885
5 $. 8000 $ vähem 6200 $ (teatatud näpunäiteid kokku) = 1800 $ (summa, mis on jaotatav töötajate vahel, kellel oli
puudujääk) 6. Puudujääk Jaotatav puudujääk Töötajate summa suhte jaotus
A $1800..... X 270/1 885... = 258
$ B 1800........ X 320/1,885... = 306
D 1800........ X 475/1 885... = 454
E 1800........ X 450/1,885... = 430
F 1800........ X 370/1 885... = 353
Pange tähele: see võeti otse IRS-dokumendist. Kui teil on küsimusi, pöörduge oma raamatupidaja või IRS-i kaudu.
See artikkel oli TechKnowledge Document ID:6455
