Aflați mai multe despre Microsoft Teams pentru uz personal (numit și Teams gratuit) Standarde

Se aplică la
Teams Microsoft Teams personal

Am creat Microsoft Teams Gratuit (denumit "Microsoft Teams" în restul acestui articol) pentru a facilita crearea conexiunii între utilizatorii noștri, pe care îi sărbătorim ca persoane din toate categoriile sociale. Pentru a menține Microsoft Teams într-un spațiu sigur și primitor pentru toată lumea, avem nevoie de ajutorul dumneavoastră pentru a susține anumite standarde cheie de conduită.  

Deși secțiunea Codul de conduită din Contractul de furnizare a serviciilor Microsoft se aplică tuturor produselor și serviciilor Microsoft, interacțiunile cu utilizatorii făcute posibile prin Microsoft Teams respectă standarde suplimentare. În acest scop, am creat următoarele standarde comunitare ("Standarde") pentru Microsoft Teams, care descriu modul în care se aplică standardele Codului de conduită în cadrul Microsoft Teams. Aceste standarde se aplică la orice utilizare a Microsoft Teams, inclusiv la caracteristici precum chatul unu-la-unu, întâlnirile, mesageria de grup și comunitățile din Teams.

Aderând la aceste standarde și încurajându-i pe alții să facă același lucru, jucați un rol important în crearea și menținerea Microsoft Teams ca spațiu în care toată lumea se simte binevenită.

Cuprins

Valorile noastre comune

Conduită

Content 

Informații pentru părinți 

Verificare

Standarde

Consecințe

Valorile noastre comune

Microsoft Teams este construit pe valorile incluziunii și respectului. Aceste valori permit Microsoft Teams să fie un spațiu de conexiuni semnificative în ceea ce privește interesele comune ale diversității utilizatorilor.

  • Respectați-i pe ceilalți, chiar și atunci când nu sunteți de acord
  • Conduceți prin exemplu și fiți un administrator al comunității dvs.
  • Ajutându-i pe ceilalți ne face pe toți mai puternici
  • Ura nu are ce căuta aici

Conduită

Microsoft Teams vă aparține, dar aparține și tuturor utilizatorilor noștri. Fiecare dintre voi merită un loc în care să fiți cu încredere, fără intimidare, ură și hărțuire.   
Rețineți:

  • Microsoft Teams oferă utilizatorilor oportunitatea de a lua legătura cu alte persoane pentru interese comune. Sărbătoriți ceea ce vă unește cu alți utilizatori.
  • Nu toată lumea are aceleași aprecieri sau antipatii ca tine, așa că gândește-te de două ori înainte să spui ceva ofensator în legătură cu conținutul sau alegerile altcuiva.
  • Fiți atent la ceea ce se întâmplă în jurul dvs. și fiți administratori ai mediului Teams. Dacă întâmpinați sau sunteți martor la comportamente sau conținut nepotrivit, vă încurajăm să utilizați funcția Raportați o problemă pentru a raporta conținut și chaturi nepotrivite.

Content

Oferim utilizatorilor spații pentru a partaja informații, râsete și asistență este motivul pentru care am creat Microsoft Teams. Încurajăm utilizatorii să distribuie postări, fotografii și videoclipuri care sunt semnificative pentru dvs. și despre care credeți că vor fi semnificative pentru alți utilizatori.

Rețineți:

  • Utilizați-vă cunoștințele și creativitatea pentru a partaja conținut informativ, util, de susținere, amuzant, sincer și interesant cu alți utilizatori. Atunci când distribuiți conținut în Microsoft Teams, asigurați-vă că conținutul contribuie pozitiv la scopul declarat al spațiului de chat.
  • Conținutul pe care îl publicați trebuie să fie potrivit audienței cu care îl partajați, care, dacă participați. De exemplu, dacă vă aflați într-un chat de grup Microsoft Teams sau într-o comunitate Teams, aceasta se referă la membrii chatului de grup sau a comunităților Teams.
  • Contextul este important: rețineți că conținutul pentru adulți care are sens în unele spații poate să nu fie potrivit pentru Microsoft Teams.

Informații pentru părinți

Microsoft Teams oferă caracteristici pe care părinții le pot utiliza pentru a avea mai multă transparență și un control sporit asupra modului în care copiii lor partajează informații cu alți utilizatori.

De asemenea, credem că menținerea sigură și pozitivă a experiențelor online implică mai mult decât crearea de setări și controale de permisiune. Prin urmare, încurajăm părinții să discute cu copiii lor despre modul în care utilizează Microsoft Teams. Vorbește cu copiii tăi despre ceea ce văd și împărtășesc și cu cine comunică și spune-le că comportamentul care este nepotrivit în viața reală este la fel de nepotrivit online.

Verificare

Atunci când vă înregistrați pentru Microsoft Teams, verificăm informațiile de contact, cum ar fi adresa de e-mail și numărul de telefon.

Standarde

În fiecare secțiune de mai jos, veți găsi exemple care arată modul în care Codul de conduită al Contractului de furnizare a serviciilor Microsoft se referă la Microsoft Teams. Rețineți că cele ce urmează sunt exemple; Acestea nu sunt în niciun fel menite să fie o listă exhaustivă de comportamente acceptabile sau inacceptabile.

i. Mențineți documentul legal

Microsoft Teams este disponibil în țări din întreaga lume și este important ca persoanele din toate mediile să se simtă în siguranță și confortabil pe platforma noastră. Pentru a asigura acest lucru, trebuie să respectăm legile locale și să eliminăm conținutul sau comportamentul care susține sau promovează activități ilegale.

De exemplu, nu faceți:

  • Construiți comunități Teams sau chaturi de grup Microsoft Teams despre consumul ilegal de droguri
  • Promovarea sau lauda teroriștilor
  • Organizează adunări violente sau distribuie în alt mod conținut care glorifică sau incită la violență
  • Oferiți servicii sexuale
  • Postați linkuri sau videoclipuri care le permit utilizatorilor să acceseze copii neautorizate ale melodiilor sau videoclipurilor protejate prin drepturi de autor
  • Publicitatea, coordonarea sau facilitarea în alt mod a achiziționării sau vânzării de arme de foc, muniție sau alte produse reglementate

ii. Faceți-vă partea pentru a menține pe toată lumea în siguranță

Pentru a menține Microsoft Teams ca un loc pentru toată lumea, nu putem permite comportamente sau conținut proiectate să exploateze, să rănească sau să amenințe pe alte persoane - copii, adulți sau alte persoane. Atunci când se folosește un limbaj amenințător, abuziv sau insultător împotriva altui membru al comunității noastre sau a comunității în general, acest lucru subminează capacitatea fiecărui utilizator de a se bucura de comunitate. 

De exemplu, nu faceți:

  • amenință cu violența împotriva unui alt utilizator sau a familiei acestuia
  • Încurajați alți utilizatori să se automutileze, inclusiv să ia substanțe nocive sau să participe la provocări periculoase
  • Partajați conținut sau creați Comunități Teams dedicate glorificării sau promovării tulburărilor de alimentație
  • Vizează utilizatorii vulnerabili sau sensibili cu conținut nepotrivit sau conținut conceput special pentru a-i jigni
  • Să creați sau să operați un "grup de ură" care vizează o anumită persoană sau grup
  • Constrângeți, hărțuiți sau șantajați utilizatorii să vă plătească bani
  • Partajarea conținutului care prezintă un comportament abuziv sau violent
  • Partajați sau încurajați partajarea oricărui conținut care prezintă un minor, care este de natură sexuală sau sugestivă

iii. Transformați spamul în substanță

Microsoft Teams este scopul creării de conexiuni semnificative. Cea mai bună metodă de a face acest lucru este să distribuiți conținut care este autentic pentru interesele dvs. Deși vă puteți conecta pe baza intereselor comerciale și de afaceri împărtășite în mod autentic, nu utilizați Microsoft Teams pentru comunicații unilaterale.

De exemplu, nu faceți:

  • Oferiți în mod regulat premii pentru atragerea de membri noi care să se alăture chaturilor de grup Microsoft Teams sau comunităților Teams
  • Trimiterea de mesaje repetate altor utilizatori fără consimțământul acestora
  • Postarea repetată a unui conținut identic sau similar
  • Trimiteți mai multe invitații utilizatorilor Teams care nu au arătat interes să se alăture chaturilor de grup Microsoft Teams sau comunităților Teams

iv. Păstrați-vă conținutul curat

Utilizatorii vin la Microsoft Teams pentru a se conecta pentru orice fel de probleme și interese. Cu toate acestea, asta nu înseamnă că absolut orice este permis. Pentru ca Microsoft Teams să fie primitor și incluziv pentru toți, trebuie evitat unele tipuri de conținut.

Susțineți o comunitate primitoare și incluzivă

Hărțuirea și ura iau multe forme, dar niciuna nu are o casă aici. Pentru a face din Microsoft Teams un loc pentru toată lumea și pentru a împiedica oamenii să se simtă inconfortabil sau nedoriti, trebuie cu toții să fim administratori. Acest lucru înseamnă mai mult decât a nu hărțui alți utilizatori, înseamnă a-i îmbrățișa. Trebuie să aveți mare grijă să țineți cont de modul în care alți utilizatori vă pot interpreta conținutul. 

De exemplu, nu faceți:

  • Utilizarea unui limbaj intimidant sau peiorativ îndreptat împotriva altora
  • Râde de identitatea sau trăsăturile personale ale altor persoane
  • Vizați persoanele pe baza conexiunii lor cu un grup deosebit de marginalizat sau vulnerabil
  • Să utilizați un limbaj care să excludă sau să înjosească alte persoane sau să excludă pe cineva dintr-o conversație
  • Transformați ceea ce ar trebui să fie un comentariu despre conținutul unui utilizator într-un atac personal
  • Creați chaturi de grup sau comunități Teams Microsoft Teams dedicate distrugerii altei persoane sau a unui grup
  • Încurajați pe oricine să facă oricare dintre cele de mai sus

Fiți respectuos cu cuvintele dvs.

Este în regulă să nu fiți de acord cu alți utilizatori din Microsoft Teams; Dar păstrează-ți tonul respectuos și limbajul curat. Ura nu își are locul aici și nu este în regulă ca împărtășirea opiniei tale să se transforme în hărțuire. Hărțuirea include orice comportament negativ care este personalizat, perturbator sau care poate face pe cineva să se simtă nedorit sau nesigur. Pentru a fi calificat drept hărțuire, comportamentul nu trebuie să fie prelungit sau persistent. Chiar și un singur mesaj abuziv poate dăuna experienței cuiva. Să știi când să tragi linia, când să te retragi. Cunoașteți și respectați ceilalți utilizatori Microsoft Teams. 

De exemplu, partajarea acceptabilă a unei diferențe de opinie ar putea include:

  • Nu sunt sigur cum ați ajuns la această concluzie. Încercați din nou.
  • Mulțumesc pentru că v-ați împărtășit părerea, dar nu sunt de acord.
  • Acest lucru nu pare corect. Ați putea să vă împărtășiți sursele? Dezinformarea nu are ce căuta aici.
  • Această comunitate Teams nu este pentru mine; Mă voi îndepărta pe mine.

Hărțuirea arată astfel:

  • Aceasta este ideea [vulgară] pe care am auzit-o vreodată. Ia un creier, [insultă rasială].
  • Ce-ar fi să ne întâlnim personal pentru a rezolva asta? Știu unde locuiești.
  • Nu pot să cred pe cineva atât de [insultă împotriva persoanelor cu dizabilități] așa cum vi se permite să fiți în această comunitate Teams. KYS.
  • Această universitate [blasfemie] este o glumă. Veți regreta cu toții în curând.
  • Aceste [insulte homofobe] distrug această țară. Dacă sunteți de acord, alăturați-vă comunității mele Teams; Glumele tale "ofensatoare" vor fi în siguranță acolo.

Fii tu însuți, dar nu în detrimentul altora.

Microsoft Teams este al dvs., dar este și al tuturor celorlalți. Încurajăm autenticitatea, dar nu este în valorile noastre comune să postăm ceva care îi împiedică pe ceilalți să aibă experiențe pozitive. Aspirăm la o comunitate în care toată lumea se simte binevenită. Conținutul problematic pur și simplu vă stă în cale. Dacă sunteți în căutarea unui loc pe internet unde să creșteți lumea sau să partajați informații eronate, Microsoft Teams nu este locul potrivit pentru dvs. 

De exemplu, nu faceți:

  • Partajați informații despre care știți sau suspectați că sunt false sau înșelătoare
  • Face comentarii religioase provocatoare
  • Postați sau trimiteți cuiva o fotografie menită să șocheze sau să dezguste
  • Utilizați-vă vocea în chatul de grup Microsoft Teams sau în comunitățile Teams pentru a promova politici controversate, în special dacă nu acesta este subiectul în jurul căruia grupul s-a adunat
  • Să faceți presiuni continue asupra utilizatorilor pentru a discuta cu dvs. în ceea ce privește politica, chiar dacă nu au arătat niciun interes
  • Postează conținut despre un eveniment violent, exprimând o opinie care minimalizează tragedia sau care susține că violența nu a avut loc de fapt

Partajați conținut potrivit pentru toate tipurile de public

People din întreaga lume se alătură Microsoft Teams și înțelegem că persoane din medii diferite au perspective diverse asupra subiectelor mature și adulte. Deoarece Microsoft Teams trebuie să fie prietenos și accesibil tuturor, acesta nu este locul potrivit pentru conținut sexual. Numele de utilizator care conțin conținut nepotrivit vor fi ascunse din căutare. Și, uneori, ceva aparent inofensiv poate face referire la ceva nepotrivit, atunci când este privit într-un anumit fel. Dacă conținutul sau comportamentul dvs. este conceput pentru a-i păcăli pe ceilalți să creadă că citesc sau văd ceva nepotrivit, va trebui să tratăm lucrurile astfel. Păstrează-ți postările și mesajele potrivite pentru toate categoriile de public, pentru a menține acest loc primitor pentru toți. În cazul în care conținutul, chatul de grup Microsoft Teams sau Comunitățile Teams sunt cele mai potrivite pentru o anumită grupă de vârstă, asigurați-vă că includeți o etichetă adecvată pentru a clarifica acest lucru. 

De exemplu, nu faceți:

  • Distribuie descrieri explicite ale violenței sau ale conținutului sexual pentru adulți
  • Denumiți una dintre comunitățile dvs. Teams "Distracție de vară" dacă publicul țintă este adulții care se conectează în cele mai bune grădini de bere de vară. În schimb, luați în considerare un nume precum "Summer Drink Spots"
  • Postează un link către un videoclip care prezintă bestialitatea sau promovează bestialitatea
  • Postați meme care conțin nuditate
  • Trimiterea de mesaje obscene altor utilizatori
  • Utilizați dublu sens sau expresii cu semnificații duale nepotrivite în postări sau comentarii

v. Frauda nu beneficiază nimănui

Frauda este orice încercare de a utiliza înșelăciune sau declarații false pentru câștig personal sau financiar. Când te angajezi în fraudă, subminează însăși ideea de comunitate. Așadar nu o faceți! 

De exemplu, nu faceți:

  • A imita sau a reprezenta în mod fals o marcă, un alt utilizator sau compania Microsoft
  • Oferiți altor utilizatori impresia că sunteți angajat Microsoft
  • Promovarea produselor, serviciilor sau ofertelor înșelătoare sau înșelătoare
  • Perpetuați înșelătoriile
  • Încercați să accesați Microsoft Teams din orice altceva decât din propriul cont Microsoft
  • Manipulați implicarea în postările dvs. sau în postările altor utilizatori

vi. Când există limite, există un motiv

Atunci când instituim restricții, facem acest lucru pentru a asigura siguranța tuturor sau pentru a îmbunătăți experiența tuturor în Microsoft Teams. Încercarea de a eluda restricțiile poate afecta atât confidențialitatea utilizatorilor, cât și integritatea serviciilor Microsoft. Pentru siguranța tuturor, este important să respectați limitările deliberate.

De exemplu, nu faceți:

  • Utilizarea altor conturi pentru a continua comunicarea cu un alt utilizator care v-a blocat
  • Creați conturi Microsoft alternative pentru a evita o suspendare sau o restricție
  • Încercați să utilizați Microsoft Teams în mod anonim sau dintr-un alt cont decât contul dvs. Microsoft

vii. Comportamentul dăunător nu are ce căuta în Microsoft Teams

Comportamentul dăunător în Microsoft Teams distruge experiența tuturor. Manipularea, exploatarea și abuzul serviciilor Microsoft Teams nu afectează doar Microsoft. De asemenea, aceste acțiuni inhibă capacitatea Microsoft de a oferi cele mai bune servicii posibile clienților din întreaga lume. La Microsoft Teams, suntem dedicați siguranței și bunăstării comunității noastre și ne angajăm să ne asigurăm că produsele și caracteristicile de care se bucură utilizatorii noștri sunt sigure, securizate și distractive pentru toată lumea. 

De exemplu, nu faceți:

  • Partajați linkuri către malware
  • Interferează cu capacitatea cuiva de a-și accesa rețeaua sau dispozitivul
  • Interferarea cu experiența unui alt utilizator în serviciu utilizând roboți sau alte automatizări
  • Luați parte la atacurile DDoS (Distributed Denial of Service)
  • Abuzul personalului Microsoft (verbal sau prin mesaje text)
  • Încercați să refaceți ingineria sau să manipulați Microsoft Teams
  • Încurajează terorismul (de exemplu, prin postarea instrucțiunilor pentru fabricarea bombelor sau a altor arme)

viii. Respectați drepturile celorlalți

În esență, aceasta înseamnă să nu folosiți lucruri care nu vă aparțin și să nu faceți lucruri pe care nu aveți permisiunea să le faceți. People muncește din greu pentru a crea conținut. Dacă nu sunteți sigur dacă este în regulă să utilizați ceva, cel mai bine este să rămâneți în siguranță și să presupuneți că utilizarea conținutului unei persoane nu este în regulă.

De exemplu, nu faceți:

  • Să utilizați sigle protejate prin drepturi de autor sau alte materiale pentru care nu aveți permisiunea să le utilizați
  • Partajarea conținutului altor utilizatori fără permisiune și fără a le acorda atribuirea corectă
  • Încercarea de a prezenta conținutul creat de alte persoane drept conținut creat de dvs
  • Manipularea imaginii altei persoane și partajarea conținutului cu alți utilizatori

ix. Respectați întotdeauna confidențialitatea celorlalți

Microsoft funcționează pe bază de încredere și este esențial să protejăm confidențialitatea utilizatorilor Microsoft Teams. Luăm în serios această responsabilitate și nu vom tolera comportamente sau conținut care pun în pericol confidențialitatea sau securitatea unui alt utilizator Microsoft Teams.  

De exemplu, nu faceți:

  • Să partajeze informații despre alt utilizator pe un interval mai larg decât au convenit aceștia
  • Amenință cu dezvăluirea de informații personale sau private despre un alt utilizator, cum ar fi adresa de reședință

Dacă colectați informații direct de la alți utilizatori, în special la scară, clarificați faptul că dvs. și nu Microsoft le colectați (de exemplu, "toată lumea îmi trimite adresele dvs., ca să vă pot trimite prin e-mail o mostră din următorul lot de prăjituri pe care le voi prepara folosind această rețetă").

x. Fii o forță a binelui, chiar și atunci când alții nu sunt

Dacă știți că cineva are un comportament sau dispersează conținut care încalcă aceste standarde ale comunității, spuneți-i că nu se comportă în regulă și avertizați-l în loc să-l ajutați să parcurgă drumul pe care se află.

Consecințe

Prioritatea noastră este siguranța tuturor persoanelor din Microsoft Teams. Conținutul și comportamentul care îi pune în pericol pe alți utilizatori sau îi fac să se simtă nedoriti nu își au locul aici. Așa că, uneori trebuie să intervenim. Nu vrem să pedepsim, ci mai degrabă să protejăm experiența tuturor. 

Fiecare acțiune corectivă urmărește doar să arate ce a fost greșit și ce poate fi învățat dintr-o situație. Știm că oamenii fac greșeli și credem că greșelile de judecată pot fi oportunități semnificative de creștere. 

Totuși, există scenarii în care poate fi necesar să eliminăm definitiv un utilizator sau o comunitate din funcționalitatea de căutare, în interesul comunității noastre mai largi. Proprietarii comunității pot, de asemenea, să elimine sau să blocheze membri, iar acei membri blocați sau eliminați nu vor mai avea acces la istoricul chatului comunității.

Comportament inadecvat 

Dacă încălcați aceste standarde ale comunității, este posibil să observați restricții asupra contului sau a accesului la caracteristicile care sunt cel mai strâns asociate cu comportamentul problematic.  

Conținut nepotrivit 

Deoarece conținutul din Microsoft Teams trebuie să fie potrivit pentru toate categoriile de public, uneori eliminăm conținutul pentru a ne proteja utilizatorii. În funcție de tipul de încălcare a conținutului, acest lucru poate avea drept consecință restricționarea anumitor caracteristici pentru utilizatorul care a creat sau a partajat conținutul.  

Infracțiuni repetate sau grave 

Este posibil să luăm permanent măsuri eficiente dacă nu mai putem avea încredere într-un utilizator din cauza unei încălcări severe sau dacă încercările noastre de a corecta comportamentele negative repetate nu au succes. Astfel de măsuri eficiente pentru totdeauna pot avea ca rezultat pierderea de către un utilizator a întregului acces la Microsoft Teams și la orice conținut conținut din contul său.

Codul de conduită

Raportați o problemă

Raportarea unei imagini intime neconsensuale

Contactați-ne

Pentru ajutor suplimentar, contactați asistența sau adresați o întrebare în comunitatea Microsoft Teams.