A Tanulási ügynök olyan gyakorlati, személyre szabott tanulási felületeken keresztül segíti a készségek fejlesztését, amelyek illeszkednek a munkanapjába. Felfedezheti a mesterséges intelligencia és a Copilot készségek fejlesztésére vonatkozó lehetőségeket, gyakorolhatja a munkahelyi forgatókönyveket, felmérheti a tudását, és a szervezetben elérhető tapasztalatok alapján irányított képzési terveket követhet.
Copilot & AI-továbbképzés a hatékonyság és a teljesítmény érdekében
- Napi AI-tippek – Személyre szabott tippeket kaphat a Microsoft 365 Copilot- és AI-készségek fejlesztéséhez.
- AI-készségnavigátor (előzetes verzió) – Fedezze fel a Microsoft AI-készségek tartalmát, hitelesítő adatait, képzési terveit és készségfejlesztési munkameneteit.
- Feladatalapú tanulás – Tanuljon a munkával kapcsolatos útmutatókon, javaslatokon és a következő lépéseken.
- Copilot kezdő kérések (előzetes verzió) – Megismerheti a szerepköralapú Microsoft 365 Copilot tanulási élményeket és az irányított oktatóanyagokat.
Személyre szabott továbbképzés
- AI-alapú szerepjáték – Interaktív készségképzési munkamenetek és személyre szabott szerepjáték-javaslatok a LinkedIn Learning és a Skillsoft szolgáltatásból.
- Értékelések – Interaktív, adaptív tanulás készséghiány-felméréssel és személyre szabott tanulási tervvel.
- AI-alapú mikrotanulás – Rövid, célzott tanulási pillanatokat kaphat a hosszabb tanulási tartalmakból.
- Tanulmányi tervek – Kövesse a készségfejlesztéshez kialakított, strukturált képzési terveket.
Vállalati tartalomvezérelt tanulás
- Tartalomintegráció – A szervezet tanulásitartalom-forrásaiból összekapcsolt tanulási tartalmak elérése.
- Szerepköradatok a tanulói profilban – Javíthatja a javaslatok relevanciáját a szerepköréből és a profiljából származó információk használatával.
- Mikrotanulás – Mikrotanulás csapattartalmakból a csapaton belüli környezetfüggő tanulás támogatására.
Lebilincselő élmény
- Személyre szabott tanulási felület – Dinamikus, személyre szabott és feladattudatos felület, amely a tanulási javaslatokat a felhasználó szerepköre, készségei, tanulási tevékenysége és céljai alapján igazítja.
- Gamification – Tanulási hullámok a motiváció és az elfogadás érdekében.
Insights
- Oktatóügynök-jelentések – Segítsen a szervezeteknek megérteni a használati és bevonási trendeket, ha rendelkezésre állnak jelentéskészítési lehetőségek.
Megjegyzés
A Tanulási ügynök egyes személyre szabási funkciói feladatkövetkeztetésre támaszkodnak, amely a munkatevékenységek jelzéseit használja fel arra, hogy relevánsabb javaslatokat, parancsokat és tanulási élményt nyújtson. A feladatkikövetkeztetés nem minden szervezetben érhető el. Ha ez a képesség nem érhető el, a rendszergazda kérheti az engedélyezést a Microsoft ügyfélszolgálata webhelyén keresztül.