Panoramica dell'agente di apprendimento

Learning Agent è un'esperienza di apprendimento basata sull'intelligenza artificiale in Microsoft 365 Copilot che aiuta gli studenti a sviluppare competenze nel flusso di lavoro. Gli utenti possono individuare consigli specifici per l'apprendimento di Copilot e IA e l'apprendimento basato sulle competenze dai contenuti aziendali che aiutano a creare competenze importanti. Le esperienze rendono l'apprendimento più tempestivo, pratico e più facile da applicare, aiutando le organizzazioni a trasformare il lavoro quotidiano in continua costruzione di competenze.

AI Skills Navigator (anteprima) porta Microsoft AI contenuto delle competenze nell'agente di apprendimento, inclusi percorsi di apprendimento, sessioni di competenze, credenziali e contenuti curati che aiutano gli utenti a esplorare le opportunità di apprendimento ai e Copilot in un'unica posizione.

Esperienze disponibili per l'agente di apprendimento

Le esperienze disponibili in Agente di apprendimento dipendono dai prodotti e dalle licenze Microsoft disponibili nell'organizzazione.

  • Microsoft 365 Copilot Chat : suggerimenti sull'intelligenza artificiale, apprendimento basato su attività, AI Skills Navigator, valutazioni delle competenze e serie di apprendimento.

  • Microsoft 365 Copilot: aggiunge suggerimenti personalizzati, microlearning in ordine di priorità ed esperienze in base al contenuto aziendale, come i dati di SharePoint e OneDrive.

  • Viva Learning : estende l'agente di apprendimento con Academy di Copilot, percorsi di apprendimento e contenuti di LMS e provider di apprendimento di terze parti supportati.

Cosa puoi fare con l'agente di apprendimento

L'Agente di apprendimento ti aiuta a individuare, creare e esercitarti su competenze rilevanti per il tuo ruolo e il tuo lavoro.

  • Esplora l'intelligenza artificiale e Microsoft 365 Copilot opportunità di competenze personalizzate per il tuo ruolo, i tuoi obiettivi e le tue esigenze di apprendimento.
  • Scopri i suggerimenti di apprendimento personalizzati.
  • Esercitati in scenari di lavoro utilizzando il gioco di ruolo basato sull'intelligenza artificiale.
  • Completare le valutazioni per identificare i punti di forza e le lacune delle competenze.
  • Seguire piani di apprendimento strutturati allineati ai propri obiettivi.
  • Ricevere attività di apprendimento mirate in base al ruolo, alle competenze e al contesto di lavoro.

Come l'Agente di apprendimento personalizza l'apprendimento

L'agente di apprendimento può personalizzare le esperienze di apprendimento usando informazioni come le informazioni sul ruolo, i segnali delle competenze e l'inferenza delle attività, se disponibili. Ciò aiuta l'apprendimento di surface più pertinente per il lavoro che stai svolgendo.

In che modo l'Agente di apprendimento ti aiuta a imparare al lavoro

L'agente di apprendimento è progettato per rendere l'apprendimento più pertinente, contestuale e integrato nel lavoro quotidiano rispetto alle esperienze di apprendimento tradizionali.

  • Personalizzato
    L'agente di apprendimento adatta i consigli in base al tuo ruolo, alle tue competenze e alle tue attività di apprendimento. Quando disponibili, segnali come le competenze People e l'inferenza delle attività aiutano a surface learning allineato ai tuoi obiettivi e al contesto di lavoro.

  • Contestuale
    Invece di percorsi di apprendimento generici, l'agente di apprendimento connette l'apprendimento ad attività e scenari reali. In questo modo è possibile individuare istruzioni, indicazioni ed esperienze direttamente applicabili al lavoro che si sta svolgendo.

  • Nel flusso di lavoro
    L'agente di apprendimento è disponibile direttamente all'interno delle esperienze di Microsoft 365, quindi è possibile individuare e applicare le attività di apprendimento senza uscire dal flusso di lavoro. In questo modo è più facile creare competenze nell'ambito del lavoro quotidiano, invece che come attività separata.

Insieme, queste funzionalità contribuiscono a rendere l'apprendimento più pratico, pertinente e più facile da applicare, supportando lo sviluppo continuo delle competenze e la trasformazione della forza lavoro basata sull'intelligenza artificiale.

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