Le esperienze di gioco di ruolo ti aiutano a praticare scenari di ambiente di lavoro reale tramite simulazioni guidate basate sull'intelligenza artificiale in Learning Agent. Questa funzionalità supporta l'apprendimento applicato consentendo di creare competenze in un ambiente strutturato e sicuro allineato a situazioni di lavoro reali.
Invece di apprendere i concetti in isolamento, è possibile provare le conversazioni, ricevere feedback e migliorare il proprio approccio attraverso l'esercitazione interattiva.
Cosa offre questa funzionalità
- Esercitati in scenari di lavoro tramite conversazioni basate sull'intelligenza artificiale.
- Usare esperienze basate sul provider come LinkedIn Learning e Skillsoft CAISY.
- Ricevere indicazioni e feedback per migliorare le risposte e il processo decisionale.
- Creare fiducia attraverso simulazioni realistiche basate sul ruolo.
Come si vive il gioco di ruolo
Puoi avviare un'esperienza di gioco di ruolo quando l'agente di apprendimento lo consiglia, quando viene assegnata o quando esplori le esperienze disponibili in base alle tue esigenze di apprendimento.
Durante un gioco di ruolo, interagisci con uno scenario basato sull'intelligenza artificiale che simula una situazione aziendale come il coaching, la presentazione o la gestione del feedback. Si risponde alle richieste e si avanza attraverso la conversazione man mano che si adatta all'input.
Dopo aver completato uno scenario, è possibile ricevere feedback e suggerimenti per migliorare e continuare a creare le proprie competenze.
Fornitori di giochi di ruolo
Le esperienze di gioco di ruoli sono disponibili da provider diversi a seconda di ciò che l'organizzazione ha abilitato.
- Gioco di ruoli di LinkedIn
- Gioco di ruolo skillsoft CAISY