Hayatın her kesiminden insanlar olarak kutladığımız kullanıcılarımız arasındaki bağlantıyı güçlendirmeye yardımcı olmak için Ücretsiz Microsoft Teams (bu makalenin geri kalanında "Microsoft Teams" olarak anılacaktır) oluşturduk. Microsoft Teams'i herkes için güvenli ve sıcak bir alan olarak tutmak için, bazı temel davranış standartlarını korumak için yardımınıza ihtiyacımız var.
Microsoft HizmetSözleşmesi'nin Kullanım Kuralları bölümü tüm Microsoft ürünleri ve hizmetleri için geçerli olsa da, Microsoft Teams aracılığıyla mümkün kılınan kullanıcı etkileşimleri ek bir açıklama düzeyini hak eder. Bu amaçla, Microsoft Teams için Kullanım Kuralları standartlarının Microsoft Teams'de nasıl uygulandığını açıklayan aşağıdaki topluluk standartlarını ("Topluluk Standartları") oluşturduk. Bu Topluluk Standartları, bire bir sohbet, grup mesajlaşması ve Teams'deki Topluluklar gibi özellikler dahil olmak üzere Microsoft Teams kullanımı için geçerlidir.
Bu standartlara bağlı kalarak ve başkalarını da aynı şeyi yapmaya teşvik ederek, Microsoft Teams'in herkesin hoş karşılandığını hissettiği bir alan olarak oluşturulmasında ve sürdürülmesinde önemli bir rol oynuyorsunuz.
İçindekiler Tablosu
- i. Yasal tutun
- ii. Herkesi güvende tutmak için üzerinize düşeni yapın
- iii. İstenmeyen e-postaları içeriğe dönüştürün
- iv. İçeriğinizi temiz tutun
- v. Dolandırıcılığın kimseye faydası yoktur
- vi. Sınırlar olduğunda bunun bir nedeni vardır
- vii. Microsoft Teams'de zararlı davranışların yeri yoktur
- viii. Başkalarının haklarına saygı gösterin
- ix. Başkalarının gizliliğine her zaman saygı gösterin
- x. Başkaları öyle olmadığında bile iyilik için bir güç olun
Ortak Değerlerimiz
Microsoft Teams, kapsayıcılık ve saygı değerleri üzerine kurulmuştur. Bu değerler, Microsoft Teams'in farklı kullanıcılar arasında ortak ilgi alanlarına dayalı anlamlı bağlantılar kurulmasını sağlayan bir alan olmasını sağlar.
- Aynı fikirde olmasanız bile başkalarına saygı gösterin
- Örnek olun ve topluluğunuzun bir temsilcisi olun
- Başkalarına yardım etmek hepimizi daha güçlü kılar
- Nefretin burada yeri yok
Davranış
Microsoft Teams size aittir - ancak aynı zamanda diğer tüm kullanıcılarımıza da aittir. Her biriniz zorbalıktan, nefretten ve tacizden uzak, güvenle kendiniz olabileceğiniz bir yeri hak ediyorsunuz.
Unutmayın:
- Microsoft Teams, kullanıcılara ortak ilgi alanları üzerinden başkalarıyla bağlantı kurma fırsatı sunar. Sizi diğer kullanıcılarla birleştiren şeyleri kutlayın.
- Herkes sizinle aynı hoşlanma veya hoşlanmama özelliklerine sahip değildir, bu nedenle başka birinin içeriği veya seçimleri hakkında incitici bir şey söylemeden önce iki kez düşünün.
- Etrafınızda olup bitenlere karşı tetikte olun ve Teams Topluluklarınızın temsilcisi olun. Uygunsuz davranış veya içerikle karşılaşır veya tanık olursanız, uygunsuz içerik ve sohbetleri bildirmek için "Sorun Bildir" işlevini kullanmanızı öneririz.
İçerik
Kullanıcılara bilgi paylaşabilecekleri, gülecekleri ve destek olabilecekleri alanlar sağlamak, Microsoft Teams'i yaratma sebebimizdir. Kullanıcıların sizin için anlamlı olan ve sizin de diğer kullanıcılar için anlamlı olacağını düşündüğünüz gönderileri, fotoğrafları ve videoları paylaşmalarını öneririz.
Unutmayın:
- Bilgilendirici, yararlı, destekleyici, komik, doğru ve ilginç içeriği diğer kullanıcılarla paylaşmak için bilginizi ve yaratıcılığınızı kullanın. Bir Microsoft Teams grup sohbetine veya Teams Topluluklarına katılırken, içeriğinizin sohbet alanının belirtilen amacına olumlu katkıda bulunduğundan emin olun.
- Gönderdiğiniz içeriğin paylaştığınız hedef kitleye uygun olması gerekir. Bu, bir Microsoft Teams grup sohbetine veya Teams Topluluklarına katılıyorsanız, grup sohbetinizdeki veya Teams Topluluklarınızdaki üyeler anlamına gelir.
- Bağlam önemlidir: Bazı alanlarda anlamlı olan yetişkinlere yönelik içeriğin Microsoft Teams için uygun olmayabileceğini unutmayın.
Ebeveynler için Bilgiler
Microsoft Teams, ebeveynlerin çocuklarının diğer kullanıcılarla nasıl bilgi paylaştığı konusunda daha fazla şeffaflık ve denetim sahibi olmak için kullanabilecekleri özellikler sunar.
Ayrıca, çevrimiçi deneyimleri güvenli ve olumlu tutmanın, izin ayarları ve denetimleri oluşturmaktan daha fazlasını içerdiğine inanıyoruz. Bu nedenle ebeveynleri, Microsoft Teams'i nasıl kullandıkları konusunda çocuklarıyla konuşmaya teşvik ediyoruz. Çocuklarınızla ne gördükleri ve paylaştıkları ve kimlerle iletişim kurdukları hakkında konuşun ve gerçek hayatta uygunsuz olan davranışların çevrimiçi ortamda da aynı derecede uygunsuz olduğunu bilmelerini sağlayın.
Doğrulama
Microsoft Teams'e kaydolduğunda, e-posta adresiniz ve telefon numaranız gibi iletişim bilgilerinizi doğrularız.
Standartlar
Microsoft Hizmet Sözleşmesi'ni incelediyseniz aşağıdaki kurallar muhtemelen size tanıdık gelecektir. Kulağa biraz hukuk gibi gelebilirler, ancak bize katlanın - bu standartları korumak, herkesin keyif alabileceği bir topluluğu sürdürmek için çok önemlidir! People neyin uygun ve eğlenceli olduğu konusunda farklılık gösterir ve bazen çatışmalar meydana gelir. Ancak Microsoft Teams kullanıcıları arasında pek çok anlaşmazlık çözülebilse de, yine de tahammül edemediğimiz bazı şeyler var.
Aşağıdaki bölümlerin her birinde, Microsoft Hizmet Sözleşmesi'nin Davranış Kuralları'nın Microsoft Teams ile nasıl ilişkili olduğunu gösteren örnekler bulacaksınız. Aşağıdakilerin örnek olduğunu unutmayın; Hiçbir şekilde kabul edilebilir veya kabul edilemez davranışların kapsamlı bir listesi olması amaçlanmamıştır.
Microsoft Teams dünyanın her yanındaki ülkelerde kullanılabilir ve her kökenden insanın platformumuzda kendini güvende ve rahat hissetmesi önemlidir. Bunu sağlamaya yardımcı olmak için yerel yasalara saygı göstermeli ve yasa dışı faaliyetleri savunan veya teşvik eden içerik veya davranışları kaldırmalıyız.
Örneğin şunları yapmayın:
- Yasa dışı uyuşturucu kullanımıyla ilgili Teams Toplulukları veya Microsoft Teams grup sohbetleri oluşturun
- Teröristleri öne çıkarma veya övme
- Şiddet içeren toplantılar düzenleyin veya şiddeti yücelten veya teşvik eden içerikler paylaşın
- Cinsel hizmetler sunma
- Kullanıcıların telif hakkıyla korunan müzik veya videoların yetkisiz kopyalarına erişmesine olanak tanıyan bağlantılar veya videolar yayınlayın
- Ateşli silahların, mühimmatın veya denetime tabi diğer ürünlerin reklamını yapan, koordine eden veya başka bir şekilde satın alınmasını veya satışını kolaylaştıran
ii. Herkesi güvende tutmak için üzerinize düşeni yapın
Microsoft Teams'i herkesin kullanabileceği bir yer olarak tutmak adına, çocuklar, yetişkinler veya başka hiç kimseyi istismar etmek, onlara zarar vermek ya da tehdit etmek amacıyla tasarlanmış davranışlara veya içeriklere izin veremeyiz. Topluluğumuzun başka bir üyesine veya genel olarak topluluğa karşı tehdit edici, küfürlü veya hakaret içeren bir dil kullanıldığında, bu her kullanıcının topluluktan keyif alma yeteneğini baltalar.
Örneğin şunları yapmayın:
- Başka bir kullanıcıya veya ailesine karşı şiddet tehdidinde bulunma
- Diğer kullanıcıları, zararlı maddeler almak veya tehlikeli mücadelelere katılmak da dahil olmak üzere kendilerine zarar vermeye teşvik etme
- Yeme bozukluklarını yüceltmeye veya teşvik etmeye adanmış Ekipler Toplulukları için içerik paylaşın veya oluşturun
- Uygunsuz veya özellikle onları rahatsız etmek için tasarlanmış içerikle savunmasız veya hassas kullanıcıları hedefleme
- Belirli bir bireyi veya grubu hedef alan bir "nefret grubu" oluşturmak veya işletmek
- Kullanıcıları size para ödemeleri için zorlamak, taciz etmek veya şantaj yapmak
- Taciz veya şiddet içeren davranışları tasvir eden içerik paylaşmayın
- Reşit olmayan bir kişinin yer aldığı, doğası gereği cinsel veya müstehcen içerik paylaşmak veya paylaşılmasını teşvik etmek
Microsoft Teams, anlamlı bağlantılar kurmakla ilgilidir. Bunu yapmanın en iyi yolu, ilgi alanlarınıza uygun gerçek içerikler paylaşmaktır. Gerçek anlamda paylaşılan iş ve ticari ilgi alanlarıyla bağlantı kurabilirsiniz, ancak tek taraflı iletişim için Microsoft Teams'i kullanmayın.
Örneğin şunları yapmayın:
- Microsoft Teams grup sohbetlerinize veya Teams Topluluklarınıza yeni üyeler kazandırdığınız için düzenli olarak ödüller sunun
- Diğer kullanıcılara onayları olmadan sürekli mesaj gönderme
- Aynı veya benzer içeriği tekrar tekrar yayınlama
- Microsoft Teams grup sohbetlerinize veya Teams Topluluklarınıza katılmaya ilgi göstermeyen Teams kullanıcılarına birden fazla davet gönderin
Kullanıcılar, her türlü sorun ve ilgi alanında bağlantı kurmak için Microsoft Teams'e gelir. Herkesin zevki farklıdır ve bu harika! Ancak bu, kesinlikle her şeyin yolunda gittiği anlamına gelmez. Microsoft Teams'i herkes açısından sıcak ve kapsayıcı tutmak için bazı içeriklerden kaçınılmalıdır.
Misafirperver ve kapsayıcı bir topluluğu destekleyin
Taciz ve nefret birçok biçim alır, ancak hiçbirinin burada bir evi yoktur. Microsoft Teams'i herkesin kullanabileceği bir yer haline getirmek ve insanların kendilerini rahatsız veya istenmeyen hissetmelerini önlemek için hepimizin hizmetkar olması gerekir. Bu, diğer kullanıcıları taciz etmemekten daha fazlası anlamına gelir, onları kucaklamak anlamına gelir. Bu, diğer kullanıcıların içeriğinizi nasıl yorumlayabileceğini akılda tutmaya özellikle dikkat etmek anlamına gelir.
Örneğin şunları yapmayın:
- Başkalarına yönelik göz korkutucu veya aşağılayıcı dil kullanma
- Başkalarının kimlikleriyle veya kişisel özellikleriyle dalga geçme
- Bireyleri, özellikle marjinalleştirilmiş veya savunmasız bir grupla olan bağlantılarına göre hedefleme
- Başkalarını dışlamaya veya küçük düşürmeye ya da birisini konuşmanın dışında tutmaya yönelik bir dil kullanma
- Bir kullanıcının içeriği hakkında yorum olması gerekeni kişisel bir saldırıya dönüştürün
- Başka bir kişiyi veya grubu yok etmeye adanmış Microsoft Teams grup sohbetleri veya Teams Toplulukları oluşturun
- Herkesi yukarıdakilerden herhangi birini yapmaya teşvik etme
Sözlerinize saygılı olun
Microsoft Teams'de diğer kullanıcılarla aynı fikirde olmamanız sorun değil; Ancak üslubunuzu saygılı ve dilinizi temiz tutun. Nefretin burada yeri yoktur ve fikir paylaşımınızın tacize dönüşmesi uygun değildir. Taciz, kişiselleştirilmiş, rahatsız edici veya birinin istenmeyen veya güvensiz hissetmesine neden olabilecek her türlü olumsuz davranışı içerir. Taciz olarak nitelendirilebilmesi için, davranışın uzun süreli veya kalıcı olması gerekmez. Tek bir küfürlü mesaj bile birinin deneyimine zarar verebilir. Çizgiyi ne zaman çizeceğinizi, ne zaman geri çekileceğinizi bilin. Diğer Microsoft Teams kullanıcılarını tanıyın ve onlara saygı gösterin.
Örneğin, bir görüş farklılığının kabul edilebilir bir şekilde paylaşılması şunları içerebilir:
- Bu sonuca nasıl vardığınızdan emin değilim. Yeniden deneyin.
- Fikrinizi paylaştığınız için teşekkürler, ancak katılmıyorum.
- Bu doğru görünmüyor. Kaynaklarınızı paylaşır mısınız? Yanlış bilginin burada yeri yoktur.
- Bu Teams Topluluğu bana göre değil; Kendimi kaldıracağım.
Taciz şuna benzer:
- Bu şimdiye kadar duyduğum [küfür] fikri. Bir beyin al, [ırkçı hakaret].
- Bunu halletmek için yüz yüze görüşmeye ne dersiniz? Nerede yaşadığını biliyorum.
- Bu Teams Topluluğunda olmanıza izin verildiği kadar [engellilere karşı hakaret] birine inanamıyorum. KYS.
- Bu [küfür] üniversitesi bir şaka. Yakında hepiniz üzüleceksiniz.
- Bunlar [homofobik hakaretler] bu ülkeyi mahvediyor. Kabul eden herkes gelsin, Teams Topluluğuma katılsın; "Saldırgan" şakalarınız orada güvende olacak.
Kendin ol, ama başkalarının pahasına değil.
Microsoft Teams sizin ama diğer herkesin de. Samimi olmayı teşvik ediyoruz, ancak başkalarının olumlu deneyimler yaşamasını engelleyen bir şey paylaşmak ortak değerlerimiz arasında yer almıyor. Herkesin hoş karşılandığını hissettiği bir topluluğu arzuluyoruz. Sorunlu içerik sorununuzu ortadan kaldırır. İnternette, insanların dikkatini çekmek veya yanlış bilgi paylaşmak için bir yer arıyorsanız, Microsoft Teams size göre bir yer değil.
Örneğin şunları yapmayın:
- Yanlış veya yanıltıcı olabileceğini bildiğiniz ya da bundan şüphelendiğiniz bilgileri paylaşın
- Kışkırtıcı dini yorumlar yapmak
- Birisine şok veya tiksinti uyandıracak bir resim gönderin
- Microsoft Teams grup sohbetinizde veya Teams Topluluklarınızda, özellikle de grubun etrafında toplandığı konu bu değilse, tartışmalı siyaseti teşvik etmek için sesinizi kullanın
- Kullanıcılara, ilgi göstermemiş olsalar bile, politika konularında sizinle etkileşim kurmaları için sürekli olarak baskı yapın
- Şiddet içeren bir olayla ilgili olarak, trajediyi küçümseyen bir görüşü ifade eden veya şiddetin gerçekten gerçekleşmediğini iddia eden içerik yayınlayın
Tüm hedef kitlelere uygun içerik paylaşma
Dünyanın her yerinden People Microsoft Teams'e katılıyor ve farklı geçmişlere sahip insanların yetişkinlere yönelik ve yetişkinlere yönelik konularda farklı bakış açılarına sahip olduğunu anlıyoruz. Microsoft Teams herkes için arkadaş canlısı ve erişilebilir olması gerektiğinden, burası cinsel içerik için uygun bir yer değildir. Uygunsuz içerik barındıran kullanıcı adları aramadan gizlenir. Ve bazen görünüşte zararsız olan bir şey, belirli bir şekilde bakıldığında aslında uygunsuz bir şeye atıfta bulunabilir. İçeriğiniz veya davranışınız, başkalarını uygunsuz bir şey okuduklarına veya gördüklerine inandırmak için tasarlanmışsa, bu şekilde ele almamız gerekir. Buranın herkes için sıcak bir yer olarak kalmasına yardımcı olmak için gönderilerinizi ve mesajlarınızı tüm kitlelere uygun tutun. İçeriğinizin, Microsoft Teams grup sohbetinin veya Teams Topluluklarının belirli bir yaş grubu için en uygun olduğu yerlerde, bunu netleştirmek için uygun etiketleme eklediğinizden emin olun.
Örneğin şunları yapmayın:
- Şiddet veya yetişkinlere yönelik cinsel içeriğin grafik açıklamalarını paylaşma
- Hedef kitleniz en iyi yaz bira bahçelerinde bağlantı kuran yetişkinlerse Teams Topluluklarınızdan birini "Yaz Eğlencesi" olarak adlandırın. Bunun yerine, "Yaz İçecek Noktaları" gibi bir isim düşünün
- Hayvanlarla cinsel ilişkinin yer aldığı veya tanıtımını yapan bir videonun bağlantısını yayımlama
- Çıplaklık içeren memler yayınlama
- Diğer kullanıcılara müstehcen mesajlar gönderin
- Gönderilerde veya yorumlarda çift anlamlı veya uygunsuz ikili anlamlara sahip ifadeler kullanın
v. Dolandırıcılık kimseye fayda sağlamaz
Dolandırıcılık, kişisel veya mali kazanç için her türlü aldatma veya yanlış beyanda bulunma girişimidir. Sahtekarlıkla uğraştığınızda, topluluk fikrini baltalar. Bu yüzden yapmayın!
Örneğin şunları yapmayın:
- Bir markanın, başka bir kullanıcının veya Microsoft'un kimliğine bürünme veya yanlış temsil etme
- Diğer kullanıcılara Microsoft çalışanı olduğunuz izlenimi verme
- Yanıltıcı veya aldatıcı ürün, hizmet veya tekliflerin tanıtımını yapma
- Dolandırıcılığı sürdürün
- Microsoft Teams'e kendi Microsoft hesabınız dışında herhangi bir yerden erişmeye çalışın
- Kendinizin veya diğer kullanıcıların gönderilerinin etkileşimini manipüle edin
vi. Sınırlar varsa, bunun bir nedeni vardır
Kısıtlamalar koyduğumuzda, bunu herkesin güvenliğini sağlamaya veya Microsoft Teams'deki herkes için bir deneyimi geliştirmeye yardımcı olmak için yaparız. Kısıtlamaları aşmaya çalışmak hem kullanıcı gizliliğini hem de Microsoft hizmetlerinin bütünlüğünü etkileyebilir. Herkesin güvenliği için, kasıtlı sınırlamalara saygı göstermek önemlidir.
Örneğin şunları yapmayın:
- Sizi engelleyen başka bir kullanıcıyla iletişim kurmaya devam etmek için diğer hesapları kullanın
- Bir askıya alma veya kısıtlamayı atlatmak için alternatif Microsoft hesapları oluşturma
- Microsoft Teams'i anonim olarak veya kendi Microsoft hesabınız dışında bir hesaptan kullanmaya çalışın
vii. Microsoft Teams'de zararlı davranışların yeri yoktur
Microsoft Teams'deki zararlı davranışlar herkesin deneyimini mahveder. Microsoft Teams hizmetlerinin manipülasyonu, istismarı ve kötüye kullanımı yalnızca Microsoft'u etkilemez. Bu eylemler, Microsoft'un dünyanın dört bir yanındaki müşterilere mümkün olan en iyi hizmetleri sağlama becerisini de engeller. Microsoft Teams olarak, kendimizi topluluğumuzun güvenliğine ve iyiliğine adadık. Kullanıcılarımızın keyif aldığı ürün ve özelliklerin herkes için güvenli, emniyetli ve eğlenceli olmasını sağlamaya kararlıyız.
Örneğin, şunları yapmayın
- Kötü amaçlı yazılım bağlantılarını paylaşma
- Bir kişinin ağına veya cihazına erişimini engelleme
- Botları veya diğer otomasyonları kullanarak başka bir kullanıcının hizmetteki deneyimine müdahale etme
- DDoS (Distributed Denial of Service) saldırılarında yer alın
- Microsoft personelini kötüye kullanma (sözlü veya yazılı olarak)
- Microsoft Teams'de tersine mühendislik yapmaya veya manipüle etmeye çalışmayın
- Terörizmi teşvik etme (örneğin, bomba veya diğer silahların yapımıyla ilgili talimatlar yayınlayarak)
viii. Başkalarının haklarına saygı gösterin
Esasen bu, size ait olmayan şeyleri kullanmayın ve yapma izniniz olmayan şeyleri yapmayın anlamına gelir. People içerik oluşturmak için çok çalışıyoruz. Bir şeyi kullanmanın uygun olup olmadığından emin değilseniz, güvende olmak ve birinin içeriğini kullanmanın uygun olmadığını varsaymak daha iyidir.
Örneğin şunları yapmayın:
- Telif hakkıyla korunan logoları veya kullanma izniniz olmayan diğer materyalleri kullanmayın
- Diğer kullanıcıların içeriğini izinsiz ve onlara uygun atıf yapmadan paylaşmayın
- Başkalarının oluşturduğu içeriği kendi oluşturduğunuz içerik gibi göstermeye çalışma
- Başka bir kişinin görüntüsünü değiştirmek ve bu içeriği diğer kullanıcılarla paylaşmak
ix. Başkalarının gizliliğine her zaman saygı gösterin
Microsoft güvene dayalı olarak çalışır ve Microsoft Teams kullanıcılarının gizliliğini korumamız kritik önem taşır. Bu sorumluluğu ciddiye alıyoruz ve başka bir Microsoft Teams kullanıcısının gizliliğini veya güvenliğini riske atan davranışlara veya içeriğe müsamaha göstermeyeceğiz.
Örneğin şunları yapmayın:
- Başka bir kullanıcı hakkındaki bilgileri, kabul ettiğinden daha geniş bir şekilde paylaşma
- Başka bir kullanıcı hakkında ikamet adresi gibi kişisel veya özel bilgileri açıklamakla tehdit etme
Diğer kullanıcılardan doğrudan, özellikle de geniş ölçekte bilgi topluyorsanız, bu bilgileri Microsoft'un değil, sizin topladığınızı açıkça belirtin (örneğin, "bu tarifi kullanarak pişirdiğim bir sonraki kurabiye grubunun bir örneğini size postalayabilmem için herkes bana adreslerini göndersin.")
x. Başkaları öyle olmadığında bile iyilik için bir güç olun
Birinin bu Topluluk Standartlarını ihlal eden davranışlarda bulunduğunu veya içeriği dağıttığını biliyorsanız, davranışlarının uygun olmadığını bilmelerini sağlayın ve gittikleri yolda yürümelerine yardımcı olmak yerine onları uyarın.
Sonuçlar
Önceliğimiz, Microsoft Teams'deki herkesin güvenliğidir. Diğer kullanıcıları riske atan veya kendilerini istenmeyen hissetmelerine neden olan içerik ve davranışların burada yeri yoktur. Bu yüzden bazen devreye girmemiz gerekiyor. Cezalandırmak için değil, herkesin deneyimini korumak için çalışıyoruz.
Her düzeltici eylem yalnızca neyin yanlış olduğunu ve bir durumdan ne öğrenilebileceğini göstermeyi amaçlar. İnsanların hata yapabileceğini biliyoruz ve muhakeme hatalarının büyüme için önemli fırsatlar olabileceğine inanıyoruz.
Ancak, daha geniş topluluğumuzun iyiliği için bir kullanıcıyı kalıcı olarak kaldırmamız veya bir topluluğu arama işlevinden çıkarmamız gerekebileceği senaryolar vardır. Topluluk sahipleri ayrıca üyeleri kaldırabilir veya engelleyebilir ve engellenen veya kaldırılan üyeler artık topluluk sohbet geçmişine erişemez.
Uygunsuz davranış
Bu Topluluk Standartları'nı ihlal ederseniz, hesabınıza veya sorunlu davranışla en yakından ilişkili özelliklere erişiminize kısıtlamalar getirildiğini görebilirsiniz.
Uygunsuz içerik
Microsoft Teams'deki içeriğin tüm kitlelere uygun olması gerektiğinden, bazen kullanıcılarımızı korumak için içeriği kaldırırız. İçerik ihlalinin türüne bağlı olarak bu, içeriği oluşturan veya paylaşan kullanıcı için belirli özellikleri kısıtlamamıza neden olabilir.
Yinelenen veya ciddi suçlar
Ciddi bir ihlal nedeniyle bir kullanıcıya artık güvenemezsek veya tekrarlanan olumsuz davranışları düzeltme girişimlerimiz başarısız olursa, kalıcı olarak etkili önlemler alabiliriz. Bu tür kalıcı etkili önlemler, kullanıcının Microsoft Teams'e ve hesabında yer alan tüm içeriğe erişimini kaybetmesine neden olabilir.