Kreiranje potpitanja u obrascu ili testu u usluzi Microsoft Forms

Primenjuje se na
Microsoft Forms

Koristite grananje da biste kreirali formativne procene, pružajući studentima trenutne prilike u kvizu da vežbaju veštine. Grananje vam omogućava da studentima pružite prilagođeno iskustvo procene i steknu uvid u to gde mogu imati poteškoća.

Dodavanje grananja u test ili obrazac

Pre nego što počnete, preporučuje se da se kreiraju sva pitanja testa ili obrasca. Kada ste spremni da dodate grananje, pratite ove korake:

  1. Otvorite test ili obrazac koji želite da razgranate.

  2. Izaberite pitanje sa kog želite da počnete grananje, a zatim dugme "Još opcija". Dugme> "Još opcija"Dodajte grananje

  3. Za svaki mogući odgovor na pitanje izaberite pitanje na koje želite da se granate.

    U ovom primeru, ako student izabere tačan odgovor na 1. pitanje, preći će na sledeće pitanje. 

    Snimak ekrana izbora pitanja za grananje.

    Napomena

    • Možete da se granate samo na pitanje koje dolazi posle trenutnog, a ne na prethodno pitanje. Na primer, ako imate sedam pitanja u obrascu i želite da dodate grananje u pitanje 4, ono može da se grana samo na pitanja 5, 6, 7 ili na kraj obrasca. 
    • Ako pokušate da se granate na prethodno pitanje, kao što je pitanje 4 koje se grana na pitanje 2, to će prekinuti iskustvo za učenika, uzrokujući da njihov test ili obrazac preskoči pitanja od 5. do 7. i odvede ga direktno na kraj obrasca pomoću dugmeta "Prosledi". 

    Ako učenik izabere netačan odgovor, moći će da pregleda veštinu u pitanju 3 pre nego što se vrati na pitanje 2.

    Snimak ekrana pitanja grananja.

  4. Izaberite kraj obrasca ako će to pitanje biti poslednje pitanje testa.

    Ponovite 3. i 4. korak da biste kreirali grananje za onoliko pitanja koliko vam je potrebno.

Savet

Ako želite da u potpunosti uspostavite početne vrednosti obrasca i uklonite grananje, izaberite ikonu "Još opcija " (...) na stranici "Opcije grananja", a zatim stavku "Uspostavi početne vrednosti". 

Opcija za poništavanje grananja